为加快体育强市建设，进一步加强竞技体育运动项目，更好备战全省第十五届运动会，根据有关规定，经市委编办、市人社局同意，现决定面向社会公开招聘1名高层次紧缺人才。
一、公开招聘原则及方法
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取面试、考察相结合的方法择优招聘。
二、招聘岗位人数
蚌埠市体育中学武术散打教练1人（事业单位编制内）。
三、招聘条件
（一）拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正，吃苦耐劳、爱岗敬业。
（二）年龄在30周岁以下（1988年7月30日以后出生），具有国家级运动健将证书，获得武术散打世界冠军1次及以上或全国冠军5次及以上，身体健康，五官端正，具有正常履行职责的身体条件。
（三）学历及专业要求：具有本科（学士）及以上学历；本科：体育教育（040201）、运动训练（040202K）、武术与民族传统体育（040204K）专业；研究生：体育教育训练学（040303）或民族传统体育学（040304）。
四、有下列情形之一的，不得参加公开招聘
1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的。
2.受过党纪、政纪处分的。
3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对选调有其他限制性规定的。
4.法律、法规规定的其他情形。
五、招聘程序
1.发布招聘公告时间：2019年7月30日。
2.报名时间：2019年8月12日至8月16日上午8:30-11:30，下午14:30-17:00。
3.报名地点：蚌埠市体育局组织人事科（蚌埠市体育路58号财税综合楼12楼），联系人：李树德，联系电话：0552-2046433,13215525558（手机）。
4.报名要求：报名者携带本人身份证、毕业证、相关资格证明原件及复印件，2张近期同底免冠正面1寸彩色照片,《公开招聘工作人员报名表》（表样附后，自行下载填写），编制内人员须提供经所在单位和有人事管理权限的主管部门盖章的同意报考意见。
蚌埠市体育局按照规定的报考条件和有关要求，对报考人员的资格进行审查。
六、面试考核
1.面试。面试时间、地点另行通知。
2.体检与考察。体检和考察由市体育局、市人社局负责组织实施，根据面试成绩从高到低，按1:1比例确定体检、考察对象。
体检工作参照省人力资源和社会保障厅、省卫生和计划生育委员会、省公务员局《转发人力资源和社会保障部国家卫生计生委国家公务员局关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用操作手册（试行）>有关内容的通知》（皖人社发[2017]10号）和按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘[2013]208号）等规定执行。体检费用由报考人员自理。
考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩以及是否需要回避等方面的情况，并对其报名资格条件进行复查核实，提供客观、详实的组织考察材料。
对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考面试人员中，按成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。
3.聘用。对体检合格者进行考察，考察合格者公示7天。公示无异议的或虽有反映但不影响聘用的拟录用人员，按照有关规定和程序，报市人社局、市委编办办理入编、聘用手续。
本公告未尽事宜，由蚌埠市体育局负责解释。
监督举报电话：
0552—3131005（市纪委监委派驻市文化和旅游局纪检监察组）
0552—3125632（市人社局事业单位人事管理科）